La défense en droit des infractions administratives
La défense pénale des accusés, la défense des entreprises et la représentation des entreprises dans le cadre d'allégations de droit pénal de la corruption constituent notre compétence principale.
Les médias font fréquemment état d'amendes se chiffrant en millions (souvent à trois chiffres) infligées aux entreprises. À titre d'exemple, nous aimerions mentionner la couverture médiatique des amendes de plusieurs millions infligées à de grandes entreprises allemandes. Cependant, les articles de presse ne montrent souvent pas que non seulement les grandes entreprises, mais - comme nous le savons par notre propre pratique juridique - également les petites et moyennes entreprises, c'est-à-dire les entreprises de taille moyenne peuvent se voir infliger des amendes considérables, allant parfois jusqu'à détruire leur existence.
En raison de la situation de risque particulière, notamment pour les entreprises, il est donc conseillé de confier la défense contre les accusations formulées à des avocats expérimentés et spécialisés en droit pénal. Il est recommandé de faire appel à des avocats spécialisés en droit pénal, notamment en droit pénal en col blanc, car les dispositions de la loi sur les amendes issues de différentes lois spéciales et de la Ordnungswidrigkeitengesetz (OWiG) sont très similaires aux infractions pénales. Il en va de même pour la pratique des autorités compétentes en matière de poursuites, de sorte que les procédures d'amende correspondantes sont souvent menées comme des procédures pénales.
De nombreuses lois - de nombreux règlements fins
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Contrairement à ce que l'on pense souvent, il existe des dispositions relatives aux amendes non seulement dans la loi sur les infractions administratives (OWiG), mais aussi dans un certain nombre de lois spéciales et thématiques qui ne peuvent plus guère être recensées. Les domaines du droit de l'environnement, du droit du travail, y compris les lois spéciales sur le travail, de la lutte contre les travailleurs non déclarés, du droit de la concurrence, de la retenue et du détournement des cotisations de sécurité sociale, de la loi sur le salaire minimum (MiLoG), du détachement de salariés, de la location de salariés, de la promotion de l'emploi, etc. ne sont que quelques exemples.
Risques supplémentaires : Possibilité d'exclusion des marchés publics, d'inscription dans les registres, etc
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Il est largement méconnu que les entreprises et les prévenus concernés sont non seulement menacés d'amendes élevées, mais aussi, par exemple, de l'inscription dans divers registres seigneuriaux. En particulier, il existe des amendes ou des sanctions qui peuvent entraîner une inscription dans le "Registre de la corruption" ou le Registre de la concurrence tenu par l'Office fédéral des cartels, ce qui peut parfois avoir des conséquences qui détruisent l'existence d'une entreprise (en particulier, l'exclusion des marchés publics, mais aussi des problèmes généraux avec le secteur public en tant que client). Parfois, la fiabilité selon le registre central des entreprises est également en cause, ce qui constitue la base de l'exercice d'un commerce (voir ci-dessous).
Amende contre les entreprises concernées (§ 30 OWiG)
Une amende selon l'article 30 OWiG peut être infligée à une entreprise si des organes, des représentants ou des cadres responsables de la gestion (par exemple le conseil d'administration, la direction, les signataires autorisés, les chefs de division, etc.) ont commis un délit ou un crime depuis l'intérieur de l'entreprise. L'amende peut s'élever jusqu'à 10 millions d'euros.
Violation des devoirs de surveillance dans les entreprises (§ 130 OWiG)
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L'accusation selon laquelle le propriétaire, les représentants du conseil d'administration ou les dirigeants n'ont pas organisé leur entreprise de manière appropriée, n'ont pas formé et instruit les employés de manière adéquate ou n'ont pas exercé leur devoir de supervision sur l'entreprise et les employés subordonnés (souvent appelé la culpabilité organisationnelle) est très pertinente dans la pratique. Cette violation du devoir de surveillance au sein de l'entreprise selon l'article 130 OWiG est le fondement d'une amende contre l'entreprise, si une infraction administrative ou une infraction pénale aurait été évitée ou même rendue plus difficile si la surveillance avait été exercée suffisamment. Là aussi, l'amende peut atteindre 10 millions d'euros dans le pire des cas.
Base de votre activité entrepreneuriale : votre "fiabilité" dans le registre central des entreprises
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De nombreuses personnes ne savent pas qu'une activité commerciale entrepreneuriale n'est possible et ne peut être refusée a posteriori que si le registre central des entreprises ne présente pas suffisamment de preuves de non-fiabilité au regard du droit commercial. Dans le cas de certaines infractions administratives inscrites au registre central des entreprises, il existe une menace de retrait de la fiabilité entrepreneuriale.
Les avocats du cabinet H2W conseillent régulièrement des entreprises de tailles diverses et issues d'un large éventail de secteurs d'activité, ainsi que des membres du conseil d'administration, des directeurs généraux, des signataires autorisés, etc. qui sont menacés d'une amende ou d'une sanction administrative. Nous avons une expérience avérée, non seulement en matière de conseil (en particulier aussi en matière de conseil préalable), mais aussi spécifiquement en matière de défense dans les procédures d'infraction administrative correspondantes où une amende est menacée. En outre, nous représentons les entreprises concernées en tant que parties secondaires dans les procédures pénales ou administratives correspondantes.